上班途中犯病不一定算工伤。依据《工伤保险条例》，需是因交通等特定事故且非本人主责才算工伤。若非此类情况，可能不被认定为工伤，影响工伤赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此类问题，常见方式有申请工伤认定或咨询律师。若事故符合工伤条件，则申请工伤认定；若情况复杂，建议咨询专业律师以明确权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫上班途中犯病工伤判定需具体情况。操作如下：1. 若因交通事故且非主责，保留证据，申请工伤认定；2. 若因病发作非事故，及时就医，咨询律师了解非工伤医疗待遇；3. 情况不明时，先治疗，后咨询律师明确后续处理方向。
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